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北京企业多久缴纳社保
2025-01-17 21:14:55北京企业缴纳社保的时间安排如下：申报缴费时间用人单位应于每月的10日至25日自行向税务部门申报缴纳社会保险费。2024年度的具体申报缴费时间为12月10日至25日。扣费时间企业和个人每月20日至月底最后一天为扣费期，因此企业需确保在20日前在缴纳社保费用的账户中存入足够金额。社保登记时间用人单位应当
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工伤待遇在哪里领取
2025-01-16 23:45:25工伤待遇申领的地点主要有以下几种选择：参保地所属的社保局用人单位应在工伤发生之日起30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请，若用人单位未按时申请，职工本人或近亲属可以在工伤之日起1年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由用人
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员工手册什么时候签字
2025-01-10 01:38:16员工手册通常在 入职时签字。具体流程如下：入职时签字：员工在入职时，用人单位会提供员工手册，并要求员工阅读并签字确认。这一步骤旨在确保员工了解并同意手册中的所有内容，包括公司的规章制度、员工的权利和义务等。签字确认后，员工手册即具有法律效力，可以作为员工日常工作的依据。公示与讨论：根据《中华人民共和
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正式员工辞工要多久
2025-01-18 04:46:26根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，正式员工离职需要提前 30天以书面形式通知用人单位。具体规定如下：提前通知期限：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。试用期通知期限：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。协商一致：用人单位与劳动
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工伤险怎么缴款
2025-01-06 15:39:04工伤保险的缴款流程如下：了解参保对象工伤保险的参保对象是在我国境内参加工作的职工。确定缴费比例工伤保险的缴费比例是由国家和地方政府共同决定的。一般来说，用人单位按照本单位职工工资总额的一定比例缴纳工伤保险费，职工个人则不需要缴纳。办理参保手续准备材料：单位需要准备营业执照、单位基本情况表、职工名册等
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社保缴纳多久生育险
2025-01-17 18:08:55社保缴纳满 一年就可以领取生育险。具体而言，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。当参保人累计缴纳生育保险费满一年时，用人单位应当在参保人生育或施行计划生育手术的次月起一年内，向社会保险经办机构申请支付生育津贴。一些地方的具体政策有所不同：北京市要求连续缴
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劳动有些什么问题
2025-01-12 01:57:54劳动中存在的问题主要包括以下几个方面：劳动合同问题口头合同：一些用人单位与求职者仅达成口头约定，没有签订书面正式文本，导致争议难以解决。格式合同：用人单位提供的格式合同条款含糊，可能存在多种解释，不利于劳动者。单方合同：合同中仅约定应聘者的义务，未明确应聘者的权利，导致权利不对等。生死合同：某些行业
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为什么要交残障金
2025-01-08 12:10:30交残保金的主要原因包括以下几点：促进残疾人就业：残保金的主要目的是通过经济激励和制度约束，鼓励用人单位吸纳残疾人就业，使有能力的残疾人能够实现就业，参与社会生活。保障残疾人权益：残保金旨在保障残疾人能够获得平等的就业机会，从而改善他们的生活水平和生活质量。履行社会责任：企业利用残保金促进残疾人就业，
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急辞工多久领工资
2025-01-17 23:31:56急辞工后，工资通常会在 次月由单位统一发放。具体而言，劳动合同解除后，用人单位应在解除劳动合同时一次性付清劳动者工资。大多数企业不会在员工当天离职时结算工资，而是会等到下个月单位发工资时统一发放。需要注意的是，如果员工急辞工给单位造成了损失，单位可以从其工资中扣除损失赔偿，但扣除的部分不得超过劳动者
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要仲裁去哪里
2025-01-16 18:41:07发生劳动争议时，可以向 劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体选择哪个地点申请仲裁，需根据以下原则：劳动合同履行地优先：如果劳动合同中明确了履行地，则应向该地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。多个履行地的情况：若存在多个劳动合同履行地，由最先受理的仲裁委员会管辖。履行地不明确：