如果您在上班期间被打，您可以按照以下步骤要求补偿：
报警
立即报警，并请求警方进行伤情鉴定。
收集证据
保存所有与事件相关的证据，如医疗记录、报警记录、目击者证词等。
与单位协商
向您的雇主说明情况，请求相应的工伤赔偿或民事赔偿。
提起民事诉讼
如果协商不成，您可以向法院提起民事诉讼，要求侵权人赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等在内的损失。
申请工伤保险待遇
如果受伤导致伤残，您可以享受工伤保险待遇，并请求单位负责伤残鉴定。
法律依据
根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等合理费用，以及因误工减少的收入。
注意时效
注意索赔的时效性，通常需在事件发生后的一定期限内提出索赔要求。
请记住，以上步骤需要结合您所在地区的具体法律法规和实际情况进行操作。建议咨询专业律师以获得更准确的法律指导
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